Негативные моменты
Оформление на минимальную ставку. Оставшуюся серую зарплату добирать из кассы. Когда в ней наберется необходимая сумма наличными - неизвестно! Поэтому речи быть не может об своевременной выплате.
Больничные и отпуска не существуют. Хочешь в отпуск – ищи себе замену сам. Не согласишься выйти на подмену –сразу угрозы увольнения и т.п.
В большинстве магазинов работает 1 продавец в смену! Никаких напарниц нет! Ушел за товаром в кладовку, зал полностью без присмотра. Товар воруют! Никакой защиты нет! Продавцы сами придумывают способы защиты, как и чинят сломанные шкафы, полки, все на соплях!
В проходных точках работают по двое, продавцы дерутся за покупателей! Т.к. личные продажи! Покупатели в шоке от напора продавцов и необоснованно высоких цен!
Условия работы скотские, пообедать негде, чайник или микроволновка за свой счет, есть будете на коробках, выходить в кафе нельзя! По 12 часов питаться только сухпаем. Униформа от фирмы — это толстовка и футболка… За последние 3 года был 1 тренинг! Продавцы сами учат новых сотрудников.
Со многим сотрудники могли бы мирится, если бы не самое главное зло этой фирмы – директор Алена! Ежедневное моральное уничтожение сотрудников и постановка заведомо высоких планов продаж – вот единственная обязанность этого руководителя! Продавцы воют от ее самодурства! Отсутствие покупателей в магазине не является причиной плохих продаж! Вы просто не умете продавать, даже если ваш стаж более 20 лет… Немыслимые отчеты по несколько раз в день, аля: «опишите ситуацию, почему вы не торгуете?». На вопросы сотрудников по работе, ответ: «Не надо мне вашего негатива!». Что происходит в магазинах ей вообще по-барабану, главное наполняемость чеков! Если кто-то отвечает в битриксе не по нраву, сразу ссылается в магазин с самыми худшими условиями, и в последствии люди вынуждены увольняется! Молодёжь бежит, кто по старше со слезами и трясущимися руками выходят работать!
Если вы любите гнобления по 3 раза в день, издевки и угрозы увольнения, добро пожаловать в Гипфел!
