Работа в Каравай Тула - Тула

Начальник неуравновешенный,орет на всех,на женский коллектив запросто орет матом(удивляюсь на молчание мужей этих женщин).Требования очень высокие,начальник считает,что он главный везде и в любом городе( это касаемо водителей),все должны перед ним преклоняться,всю работу перекладывает на других.В договоре зп ставится очень маленькая,внимательно читайте условия договора,бред там всякий,нет слов просто.Проработал 6 месяцев,как самый худший вариант для сравнения.Не советую.

За год работы не было негатива!!!

Сложно описать ситуацию которая в компании, одним словом коллапс. Не понятны цели компании, процессы не отлажены. Всем на все наплевать. Большая текучка. ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА НЕ ИНДЕКСИРУЕТСЯ ГОДАМИ. За тот объем и ответственность что возлагают крайне низкая. О каком коллективе может идти речь. Каждый сам за себя.Все ругаются, все на нервах. Новые люди приходят, работают 2-3 месяца и сбегают от обстановки, а шли наверное с надеждой работать в крупной, стабильной , комфортной компании....

Директор самодур,хотя ему не долго осталось,весь уже перекосяченный и кривой.за 20000 наивно думает что рабы его будут падать с ног от работы Я блоков от яблони,почитайте в инете отзывы о его папы Калинина Николая слава богу бывшего господина администрации советского района

Директор неуравновешенный , не смотря на возраст кроет всех матом , за что и кидают ему рабочие в морду ключи и рассчитываются один за другим . новенькие стажируются и уходят . за такие гроши и по столько часов работать желающих нет , от того и повесил детектор для своего коллектива объявление " приведи друга в Коровай и получи премию 5000 руб. после испыт.срока. Довыделывались ?! Не рекомендую эту организацию , лучше шаурмой идите торгуйте !

Но, как известно, рыба гниет с головы...
Особенное внимание стоит уделить аборигенам - мужчины крайне легкого поведения. Накидывают на себя пуху в глазах начальства, ябедничают, тем самым повышая видимо самооценку, кто знает, может и з/п. Но грустно то, что кляузничество оных воспринимается по всей видимости "головой" как факт неоспоримый, вследствие чего - страдают новобранцы – всяческие вычеты, лишения (пример: весна 2018 – при наработанных часах на 20900 вычеты составили 4500, т.е. чистенькая (и безусловно, серенькая) составила 16400), тотальное недоверие и конечно – главная фишка ООО «Каравай» - скотское отношение при завышенных требованиях. Ну и откуда тут может взяться мотивация, желание просто работать и зарабатывать свое? Руки опускаются сами. Какая тут корпоративная культура, на чем основана-то она – на испуге – смешно и непродуктивно, что в общем-то и получаете, голова Вы наша золотая.
Людям – обходите. Заскочить на пару месяцев, перекрутиться – заходите.

1. Обман при собеседовании.
2.З/п не соответствует заявленному, в договоре тупо стоит 8200!!! Дурдом.
3.Незаконно оформляют с сотрудником дог-р о полной матответственности, который например не относится к специальностям без сохранения матценностей.
4.Условия труда неудовлетворительные.
5.Много других моментов, которые не сразу обнаруживаются: вплоть до совмещения других специальностей вместе с основной, хотя это незаконно.
6.Как место работы не рекомендуется.