23.10.2020
Положительные стороны работодателя
Никаких
Негативные моменты
Один сплошной
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
22.10.2020
Положительные стороны работодателя
Давно там работаю, ужи как 2 года, Хорошая з.п. всегда все вовремя ,достатачно высокая , каждый год пересматривают, могут премию дать, коллектив хороший , да есть ребята с кавказа но все дружилюбные всегда помогут, на площадке все слажено, процессы налажены, работал во многих филиалах , общаги вообще шик , таких реально надо поискать, иногда в квартиры могут заселить, я всю жизнь по северам знаю о чем говорю. Мастера понимающие ребята , только способствуют,. Чувствуется что они о своих переживаут. Все что пишут это бред. Мне нрав.
Негативные моменты
Есть переработки , но всегда просят остаться . Но и деньги за это платят. Нельзя выпить ,но я этим не страдаю , главное деньги привести .
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Аноним
06.03.2016
Положительные стороны работодателя
кормят. идеально подходит для исповедующих ислам
Негативные моменты
уволить могут одним днём,без отработки,не взирая на трудные жизненные ситуации сотрудника, при этом без испытательного срока возьмут "своего", даже если он вовсе не компетентный сотрудник. Руководство некоторых отделов продвигают только своих родственников. Не теряйте на них время, потому как даже пройдя испытательный срок на "5+", всё равно не будите трудоустроены. Кроме всего в коллективе принято "стучать" друг на друга, что поощряется руководством
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
03.01.2015
Положительные стороны работодателя
Рыночный уровень оплаты труда.
Негативные моменты
Оформляют полностью неофициально, все наличкой. Оформляют договор подряда сроком на 2 месяца суммой на 6 тыс.рублей (3 т.р./мес), договор о полной материальной ответственности, договор о неразглашении коммерческой информации и все в одном экземпляре, т.е. на руки сотруднику ничего не дают. Через 2 месяца делают новый договор. Перспективных сотрудников могут со временем оформить по трудовому договору, но сути это не меняет, все по той же схеме.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
Если у вас опыт работы в компании Нижегородский институт прикладных технологий и можете дать совет соискателям - обязательно оставьте комментарий.