Работа в Первая нерудная компания

Директор редкий дибил,конченное быдло.

Столько негатива от работы на этом заводе. Завод тонет и у руководства нет понимания как вытащить завод. Руководители если их так можно назвать Давыденко В.Ю...Дайбов В.А...Агупов Б.А. чистой воды прохиндеи.....сидят только получают хорошие деньги и ничего не планируют...эту троицу и кадровичку Давыденко Н.В. надо гнать ...инче удачи не видать. Эти люди никчемные...протиратели кресел...ни о чем и ни о ком не беспокоятся....кроме слова ПЛАН ничего не знают....организовать слаженную работу не могут.....только бла..бла..бла..пока эти горе руководители будут на заводе удачи не видать....утопия......все смеются с них....

Техника убитая, завод мертвый, горный цех наладом дышит, безопасник видит в людях одних *xxxxx*, а сам со снабженцем мутят нечистое. На погрузке зп 15тыс, а работать нужно за троих, рму инструментов толком нет, кувалда и лом инструмеет. Заявок ждет начальство годами, приходит покрашеная б.У.Шка

Зарплата падает каждый месяц урезают все от ночных до стимулирующих. Нормальная зарплата в кабинетах. Техники нет и не предвидится. Хозяева в Москве просто рубят деньги живя одним днем, благодаря работникам техника и оборудование еще работает. Жалко предприятие оно выжило в 90 г но сейчас просто умирает.

Исетьский завод, все беды от безопастника,каски, маски ,ролики и т.д это всё на што способен,а то што нет нихрена это *xxxxx*,короче конченый дебил, прошу Москве провести по нему проверку,почему он не работает в (канторе) не роет там,куда уходят ваши деньги господа Москвичи!

Трудовой режим на Исетском щебеночном заводе полностью отсутсвует, видимо давно не было инспекторов по труду, для руководства-главное выполнение плана,который с каждым месяцем все выше и выше, работников за людей не считают, постоянно неоплачиваемые переработки,ночные, премии не платят.вакансии годами весят, т.к. условия труда ужасные, отработают 2-3 месяца и уходят. Безопасник придерается к любому.не только к рабочему.но и в управлении. За любую малейшую ошибку-дисциплинарное взыскание. Директор Агрызков и главный инженер Бахтигареев - самодуры нахальные, без уважения относятся к людям, лишь бы перед управляющей в Москве быть выслужиться, хотя за спиной тоже хают её. Карьерный рост отсутвует от слова совсем.

Исетский щебеночный завод, полная разруха,безопастник идиот которому в садике сторожом работать,все надним ржут,а он Рыбалке только сосет,вообще идиот!

Главный недостаток- рыбалка, *xxxxx* редкостный.

О недостатках этой конторы известно всем. Добавлю психологический портрет одной мрази. Это (аплодисменты) рыбалка. Вырос этот чумордос в одном из маленьких городков Краснодарского края. Узкоплечий, маленького роста, плешивый сморчок ходил в школу. Одноклассники его почему-то недолюбливали и пинали под *xxxxx* ( не били, а просто пинали под *xxxxx*). Закончив школу наш засранец решил пойти в милицию. Он думал, что там пинать не будут. Но там ему пришлось лизать. Для него было открытием, что чем выше он поднимался по служебной лестнице, тем жирнее *xxxxx* была перед его харей. Да и скорость работы языка должна была все время возрастать. Сейчас этот *xxxxx* ходит в норковой шубе ниже колен. Стринги носит стопроцентно. *xxxxx*, одним словом. Будет настроение еще про эту швабру напишу.

о недостатках - чуть позже

Бестолковое руководство трёх баранов у руля с которых гниёт вся компания это гладков, старинов и рыбалка! На собеседовании обещают одну сумму (оклад плюс премия) в итоге работаете за троих а получаете за пол человека (голый оклад). Текучка кадров просто нереальная! Люди бегут оттуда. Никогда не ходите в эту шарагу!

Руководство некомпетентное, совершенно не заинтересовано в эффективности работы компании. В развитие не вкладывают ни копейки. Все идет, как идет. Работа половины заводов вообще фикция. Оборудование "видело Сталина". Планы заоблачные, абсолютно невыполнимые, зато удобно премию не платить. Постоянная текучка кадров. Есть, конечно, отдельные стукачи, лизоблюды и "свои", которые долго работают. Но, в основном,на заводах руководителей снимают каждые 2-3 месяца, в офисе можно по-дольше отработать на рядовой должности и не в "расстрельных" отделах (производственники, снабженцы и т.д.). Причем независимо от вашей квалификации, полезности и усердия.
Простые работяги вообще бегут с карьеров - зарплаты низкие, премию не платят, техника безопасности не соблюдается. Штат набрать сложно. Это политика компании. Руководству и службе безопасности удобно, чтобы компания нормально не функционировала. Свой кусок верхушка и так имеет.
Дурацкая система безопасности, все увешано камерами, сложная пропускная система. В офисе атмосфера не очень здоровая. Могут подойти и уволить одним днем, без объяснения причины. Причем часто увольняют грамотных спецов, которые хотят что-то принести компании, наладить процесс. Другие сами уходят, понимают всю "кухню" - устают и выгорают.
В отпуск и выходные регулярно дергают рабочими вопросами, все время нужно быть на связи. Нередко приходится задерживаться, потому что руководство за 10 минут до конца рабочего дня надумало, что им понадобился очередной бестолковый отчет, который скорее всего никуда не пойдет и ляжет на полочку. Причем переработки никак не компенсируются. Бывало в пятницу сообщали, что нужно выйти в выходные. И приходилось выходить, причем без оплаты. Премию стараются урезать и не платить под любым предлогом.
В целом контора гнилая, как и многие аналоговые конторы, вроде РЖД и т.д.
Вообщем, если очень нужна работа, можно перекантоваться в этом месте какое-то время. Но особо не пыжтесь, никому это не надо, скорее наоборот.
Если параллельно будете искать работу, делайте все аккуратно, служба безопасности бдит.

Ангасольский щебеночный завод.Речь идет об участке Улан Макит Таксимо Муйскиий район. Бурятия.Развал полный. Условии труда нету.Все работники ходят туда сюда потому как работать не начем.Техника стоит на коленях. Все сломано дробилка конченная. Кормят вчерашней едой из кафе. Кормят как свиней. Жилье в общежитии.На работу в 6 утра приезжать будете в 9.
Сварочные аппараты конченные работают через раз. Зарплату сварщикам обещают 100 с премией. 18 000межвахта. 22 000 вахтовая надбавка, но к сожалению все это неправда. Люди приезжают устраиватся на работу увидев все своими глазами уезжают.Все бегут оттуда. Даже начальство недержится.
Обходите стороной эту шарагу. Своей столовой нет. Утром заезжаете в кафе. Берете завтрак, обед, ужин вчерашние едете на участок. И кушаете холодную невкусную пищу.

Сотрудники, рабочие сохранившие завод в 90 годы стали не нужными. Полный бардак.При высоком когда то выполнении плана на заводе -было:1 лаборант- сейчас 4, один снабженец-сейчас 2, менеджера по продажам не было со столь хорошим окладом, т. е расширяют управленческий аппарат, но для какой цели. Вахту внедрила чокнутая экономист, купили квартиру за 1000 000 руб, другую за 500 000 руб.набрали обслуживающего персонала : повара которые не варят , а ездят за 30 км в позную за супчиками и котлетками для вахтовиков.Технички, водитель на приобретенную для подвоза продуктов машине- вот это экономия долбоебаной экономичке в Жипхегене. Руководителю над всем этим ватовым делом тетеньки без образования (продавщице бывшей штучного товара)дали оклад больше чем инженерным работникам.Смысл от этого всего.Безопасник ни за хэ собачий получает деньги, что завод лучше заработал?Продаёт металоллом. В чите 15000 руб стоит, а он сдает за 5000 руб.Быстренько сдал рядышком, быстренько положил в карман себе.Вот вся ваша экономическая безопасность.Директорам офигенную зарплату дают, а они стараются продержаться месяц. два. что бы про получать, а заинтересованности ни какой нет в поднятии завода идет только развал.

Рем. базы нет. техника отстой. Технику ремонтируют сами трудяги,

Зарплаты в районе 15000руб.Новый безопасник конченый *xxxxx*.Сует нос даже в задницы работникам вынюхивает,позапоху может определить кто что ел.Ищет запах салярки.Везде мерещатся воры.деректора меняются каждые полгода.Фирма отстой,инструмента нет,запчестей нет,большинство должностей нет.Полный анос！

У нерудной праздник - уволили двух главных долбаебов первой нерудной ук ( эйдусы би ди). Теперь возможно, что то наладится. еще уволили одного долбаеба рангом пониже кимм сб. ну это неначто не влияет. но гуд. наконец то менеджмент компании заработал)

полный анус.новый безопасник *xxxxx* тупая.приказал все зап части сарые выкинуть.а новые на приход поставить на боланс.пеперь болт сломался если иди выписывай подписывай получай а старый сдай.и склад до 17 а смена до 24.вот так и пердим крехтим

"Кончили" компанию дебилы -менеджеры. Нормальные люди пришли, увидели всё это "сранство" и разбежались. Остались те, кто работал в компании давно и не хотят уходить или идти некуда. И тех скоро покалечат на конченном "железе". Если хотите быть здоровыми и жить долго и счастливо - бегите с ПНК