Негативные моменты
Половина сотрудников работают по одному в магазине (а нагрузка двойная или тройная). Не соблюдение трудового законодательства.
Зарплата поднимается только на бумаге, по факту становится даже меньше за счет урезаний премии.
Сотрудник получает зарплату продавца, а по факту он и администратор, грузчик, уборщик - в общем все в одном.
Отношение начальства: не нравится - уходи.
Нет скидок для своих сотрудников.
зарплата черно-белая. За черной частью надо из Москвы ездить в Балашиху 2 раза в месяц.
Половина магазинов пустует. В течении месяца уволится еще часть. Надеюсь хоть тогда научатся ценить сотрудников.
