Работа в Рубль Бум - Волгоград

тяжело на ногах по 15 часов, к этому нужно быть готовым.

В некоторых местах магазина было плохое освещение.

Много продукции, по началу теряешься!!

работала в нескольких магазинах, переводилась. Последний был на 39 Гвардейской, более менее.
1) Заведующие бывают откровенно тупые, на последнем было норм, поэтому ушла с комсомольской, там окровенная додо была. Читаю тут вот то что ниже, люди, как будто с деревьев спустились.
2) Про переработку часов - это выдумки заведующих, у ХРов можно спросить, что никто за переработку платить не будет.
3) ЗА косяки - разумеется штрафы. Работала на Комсомольской, не косячила, всё норм было, девчонка что работала со мной умудрилась -3к получить, и тут только собственное распи..., не более.
4) бытовая химия, как и в африке...как ее можно подделать? не знаю, сравнивала с химией в покупочке - одно и тоже. Как можно товары поддельные закупать .не знаю, айфоны не продавала.
5) карьерного роста особо нет, это да...но от мозгов зависит, Зав, говорила, что предыдущий зав умотала в Саратов в отдел закупок.
6) зная немного всю кухню, в основном у сотрудников много обидок на заведующих, повторюсь бывают очень не очень, а в челом работать можно.
7) кстати офисов и магазинов у компании в Москве нет, была удивлена отзывам "сотрудников" из этих городов 0_о

Зар. плату обещают одну, а реально другую дают еще и с задержкой. Ушол и всем советую уходить

На филиале №159 города Волгограда зав.фил. Анненкова Э.Н. собирает с сотрудников денежные средства для погашения недостач в магазине после проведения локальных ревизий. Она их в руки не берёт,но там есть волшебный кошелёчек куда она говорит положить денежные средства.На филиал перечисляют девочкам за мытьё полов,но она им не отдаёт,а говорит чтобы положили в кошелёк,хотя сама ни копейки не даёт,а премию получает больше всех.СВ Карпичева обо всём этом знает,поддерживает. А если кто-то начинает возмущаться,то этого человека надо сразу уволить.Бумагу А4 которую присылают каждый месяц по три упаковки она не израсходуется,но зав.фил.её продаёт сотрудникам за 150 рублей. Антикражные ворота поставили за счёт сотрудников и сразу же взяли подписи,что поставили по своему желанию.На филиале не должны работать родственники,знакомые,друзья,но там работает её крестница и зав.фил. объявила всем сотрудникам что с неё нельзя собирать денежные средства и СВ Карпичева обо всём этом знает и они рассуждают так что кому то не нравиться можете писать на увольнение.Сотрудников не во что не ставят разговаривают так что девочки просто открывают рты и СВ Карпичева считает это допустимым для руководителя. СВ Карпичева сталкивает сотрудников и руководителей лбами,считает всех зав.фил.дурами. Из-за неё очень много уволилось сотрудников,а которые работают и у неё с ними конфликт,то она приезжает с фото отчётом тогда когда этого сотрудника нет на рабочем месте. А сотрудники которые уволились,бывает что приходят после расчёта ещё какие-то выплаты в заработную плату,то им их никто не отдаёт. Я хочу сказать,что после таких филиалов никто не приходит и не оставляет анкеты,так как люди уже наслышаны.

На филиале №159 города Волгограда зав.фил. Анненкова Э.Н. собирает с сотрудников денежные средства для погашения недостач в магазине после проведения локальных ревизий. Она их в руки не берёт,но там есть волшебный кошелёчек куда она говорит положить денежные средства.На филиал перечисляют девочкам за мытьё полов,но она им не отдаёт,а говорит чтобы положили в кошелёк,хотя сама ни копейки не даёт,а премию получает больше всех.СВ Карпичева обо всём этом знает,поддерживает. А если кто-то начинает возмущаться,то этого человека надо сразу уволить.Бумагу А4 которую присылают каждый месяц по три упаковки она не израсходуется,но зав.фил.её продаёт сотрудникам за 150 рублей. Антикражные ворота поставили за счёт сотрудников и сразу же взяли подписи,что поставили по своему желанию.На филиале не должны работать родственники,знакомые,друзья,но там работает её крестница и зав.фил. объявила всем сотрудникам что с неё нельзя собирать денежные средства и СВ Карпичева обо всём этом знает и они рассуждают так что кому то не нравиться можете писать на увольнение.Сотрудников не во что не ставят разговаривают так что девочки просто открывают рты и СВ Карпичева считает это допустимым для руководителя. СВ Карпичева постоянно сталкивает сотрудников и руководителей лбами. Для чего она это делает непонятно. По её словам все у неё дураки только она одна умная. Из-за неё очень много уволилось сотрудников,а те которые остались и у неё с ними конфликт,так она приезжает делать фото отчёт тогда когда этого руководителя нет и это считается допустимым для супервайзера!!!! А сотрудники которые уволились,бывает что приходят после расчёта ещё какие-то выплаты,то их не отдают уволившимся сотрудникам. Я хочу сказать,что после таких филиалов никто не приходит и не оставляет анкеты,так как люди уже наслышаны.

Мизерная зарплата, сверхтребовательное руководство, неодекватная супервайзер. Вызывают на работу даже если у тебя температура 40. Большая текучка кадров, поэтому приходится работать без выходных. Переработка не оплачивается.

Норма рабочего времени 220часов в месяц, штрафы, весь день на ногах, маленькая з/п, ненормированный график.