Работа в Транс-Вектор

нет

Есть переработки.

Добираться не очень удобно, но довозят до метро.

Удаленность офиса.

Не нашел

В двух словах - бегите от этих шаромыжников.
Подробно - организации на самом деле никто не нужен, вакансии висят годами, хотя в штате полный набор сотрудников. Руководство сами не знают, чего хотят. В идеале - чтобы кто-то пришел и сделал им многомиллионную прибыль просто так. Если с функционалом водителей ещё всё понятно, то офисным работникам никто даже не удосужится объяснить чего же от него хотят, в конце концов, какой функционал.

Руководителей трое - сам директор, его зам, и комдир. Кичатся тем, что давно на рынке, однако трамвайно-троллейбусное управление тоже давно на рынке, и чего они добились? Также и тут - ну ок, из вагончика они выросли до офиса, но офис при этом задрипанный и обшарпанный, видимо как закупили те же кресла 15 лет назад, так и стоят. Стены, пол, жалюзи - всё ободранное и старое. Руководство такое же. В 2022 году они уверены, что в телефонах можно только отвлекаться от работы, а ведь сейчас 90% коммуникаций проходят именно там, и с клиентами в первую очередь. Замдиректора, истеричная пожилая женщина с методами работы советской продавщицы, играет с комдиром в ролевые игры "добрый и злой руководитель". Раздают абсурдные и противоречащие друг другу задания, переводят стрелки по решению проблем друг на друга, чтобы ничего не предпринимать.
Если вам покажется, что замдиректора Замарацких Алексей адекватный - не верьте глазам своим. Всё, на что он способен - смотреть ролики в интернете и обсуждать текущую ситуацию в мире. Никакие решения не принимает и принимать не хочет, новых сотрудников не способен ввести в должность, и вешает этот функционал на подчиненных, которым всё это вообще не надо.
Замдиректора Смердова Нина Петровна - особая песня. Крикливая, невоспитанная, скандальная, неграмотная женщина, функционал которой сводится к созданию шумовой завесы - бесконечно орать, и коммуницировать с директором - доносить ему что абсолютно все подлецы и не работают, кроме неё.
Директор - дедушка с амбициями подростка, ездит на машине с якобы мигалкой - такие понты. Считает себя очень важным бизнесменом, создает видимость большого руководителя, по сути являясь руководителем маленького колхозного хозяйства.

По оплате труда - зп серая, отпуска, больничные не оплачивают. Смердова Н.П. уверена, что болеть никто не может, и раз она сама работает без отпуска, то и все обойдутся. Обещанное не выплачивают тоже, переводят стрелки друг на друга, никто якобы ничего не знает. За переработки водителям платят копейки.

В общем, делать там нечего, если вы не мазохист. Есть немало более приличных мест с таким же уровнем дохода, терпеть этот цирк с конями нет никакого смысла. Зарабатывает там руководство и неофициально устроенные гастарбайтеры, которые живут на работе 24/7, а вам не дадут. Никакого карьерного роста не будет, ну максимум помощник кладовщика станет кладовщиком.

Обманывают с зп. Обманывают с оплатой переработак. Зарплата серая, не предоставляют заявленную должность в компании. Свою зарплату просчитать вы сможете, но найдётся куча претензий, чтоб вам её не заплатили в полном объёме. Текучесть кадров- огромная...

Приходишь на должность зам.нач.склада или нач. склада, а по факту становишься универсальным грузчиком , приёмником, карщиком. Переработки оплачиваются 100руб за несколько часов , за целую отработанную субботу 700 руб ( это смешно). Отношение начальства наплевательское, да и сама контора шлак полный.

Полная блуда, режут все, работников не уважают и ни во что не ставят. А Нина Петровна(зам директора) дак вообще выжывшая из ума старуха. Лезет везде куда собака не лезет. С.М дак таких тупых комерческих директоров,днем с огнем не найти. А сам директор в вечном коматозе,от сказок своих замов что в се хорошо.

Пригласили на собеседование на должность директора по развитию.
В вакансии описание совершенно не соответствует тому, что выяснилось на собеседовании.
Директор Патрушев постоянно перебивал, называл *девушкой* ( мне 47 лет), подвергал сомнению каждый мой опыт работы и достижения. При этом в технологиях продаж и маркетинга он отстал лет на 30...
Пытался предложить зарплату в три раза меньше, чем указано в моем резюме (50 против 150)
Отвратительное отношение собственника компании к людям - неуважительно и некомпетентно.
Заглянула по пути в кабинет - люди сидят в тесноте, шуме.
Если уважаете себя - не ходите в компанию Транс-вектор, сэкономите время.
Оценка в баллах не работает, твёрдая 1

Все устраивает

Все устраивает

пока нет

Не официальное трудоустройство, серая заработная плата с задержками у сотрудников столовой

Не нашёл

Жалоб нет, все устраивает

не нашел

Частые переработки, в том числе и в выходные дни, в офисе очень сильно не хватает окна.

как и в любой работе есть свои тонкости, трудности, называйте как хотите. Но однозначно бездельникам у нас не место!

Приходила на собеседование, менеджера по работе с клиентами, проводил сам г-н ПАТРУШЕВ и пригласил ком.директора (как мне показалось, самый адекватный!) Сложилось впечатление, что г-н П. неадекватный, вышедший немного из ума, а может через чур амбициозный, которому на обычных смертных... Я так и не поняла, что хотел г-н П., задавая мне вопрос: почему мы должны платить вам такую зп., которую я указала в резюме, сразу поясню, впервые сталкиваюсь с работой в грузоперевозках, решила себя попробовать, понимаете, да, что для незнающего человека, все очень туманно и смутно). Хотя в резюме указала просто вакансию менеджера и выложила на сайт, собеседования были в абсолютно разных сферах! Так что не подумайте, что хотела именно сюда и не подготовилась. А этот г-н П. все задает и задает один и тот же непонятный вопрос))) Я человек с очень хорошим стажем работы, с реальным понимаем жизни, пыталась конкретизировать, что он все таки хочет услышать от меня, достоинства, обещания быстро учится и ответственно подходить к работе, примерное понимание работы (причем сам он ничего о своей компании не рассказал, и не объяснил даже, что входит в круг обязанностей, чтобы я понимала - вообще мое это или нет), не достучалась. Скорее всего ожидал ответ следующий: буду работать 24 часа в сутки, за тарелку супа! Мой дедушка в 93 года более адекватен и разумен. Не советую новичкам идти на эту вакансию, не подготовленным на вопрос: почему мы должны вам платить такую зп? Проще договорится с соседним псом, не ссать на клумбу!

работал юристом, по категориям дел и функционалу примерно как в страховой компании, те же возмещения убытков, только в страховой сопоставимого размера юридический отдел и отдел урегулирования убытков, здесь ты один, должностные обязанности отсутствуют, т. е. подразумевается, что делать нужно, всё что посчитают нужным. Директор сказал, что нужно "подставить плечо" сотруднику (значит даром и почему-то мне, а не директору) . Персонаж взял кредит и решил стать банкротом, сэкономив ещё и на юр. услугах. Я не отказался, но сказал, что основной работы достаточно не мало. После этого был возненавиден. Результат не заставил себя ждать. Юристы меняются судя по папкам в компе чаще раза в год. С документацией катастрофа, полдня будете ходить по конторе разыскивать документы, которых может не оказаться в принципе. Если не делать как требуется, а пытаться составлять документы как получится, существует риск прокола, который рано или поздно обнаружится и просто чуть дольше проработаете. Предыдущий юрист похоже так и прокололся. Сложно будет работать здесь людям с чувством собственного достоинства. Если вас это не смущает "Велком". Про Смердову писали всё верно, умеет же человек, но это с эмоциями противоположными восхищению. Кстати, пропавшие бумажки в большинстве случаев побывали в её руках, но она вряд ли об этом помнит, чего и не отрицает.

Все бегом бегом, авралы.Напряженно очень

С прежним директором Рахмати В.В было проще. Сейчас прислали из Еката новую, тотальный контроль везде . Переработки