24.03.2023
Положительные стороны работодателя
Еженедельные выплаты заработной платы
Негативные моменты
Здравствуйте. Мой брат и его друг устроились через сайт авито в компанию Трудовые ресурсы в городе Орле. На работу их принимал молодой человек 20-23 лет, представившийся Алексеем. При приеме на работу, Алексей сказал, что в их обязанности будет входить заливка треугольников по оборон-заказу и что после того, как они отработают 6 месяцев их трудоустроют официально, а на эти 6 месяцев испытательного срока - им даже спец.одежду не выдадут. Брат и его друг начали работать на предприятии ЖБИ, где в бригаде из 7 человек оказалось 4 наркомана, которые то выходили на работу, то нет. По факту, руководитель Орловского филиала Трудовые ресурсы Алексей, в ночные смены собирал этих самых наркоманов по городу и привозил из в цех на смену, где эти "горе-работники" устраивали драки и мешали работать другим нормальным людям. Также до Алексея неоднократно доводилась информация и даже предоставлялась видеосъемка, что на территории цеха в течении рабочей смены производится продажа технического спирта и многие работники от компании Трудовые ресурсы выполняют опасные работы под действием алкоголя. Но представителя компании Трудовые ресурсы, Алексея - это не волновало и мер никаких он не принимал. Когда мой брат по вине официально работающего сотрудника получил травму (его просто толкнули и он упал с высоты в 1,5 метра, пробив себе голову), его просто вынесли за территорию цеха и только тогда вызвали скорую помощь. В больнице ему наложили 8 швов. Алексей обещал оплатить расходы, но так ничего выплачено и не было. Незадолго до этого, крановщица Жанна, заигравшись в мобильном телефоне, уронила металлическую конструкцию на ногу другу моего брата и тот получил травму. Его просто выгнали с территории ЖБИ на мороз и Алексей лично звонил ему на телефон и просил, чтобы тот ни в коем случае не вызывал скорую на завод ЖБИ (телефонные разговоры записывались, вся информация теперь будет передана в прокуратуру и трудовую инспекцию). В итоге друг моего брата был вынужден ждать на морозе, практически босиком (ботинок не налезал на ногу из-за того, что та опухла) - когда за ним приедет жена. Инструмент, который выдают для работе на заводе ЖБИ - старый и изношенный. Из-за того, что маска для сварки не имеет специального крепления - сварщики ловят "зайчиков", а в феврале 2023 года в цеху произошел пожар из-за того, что коратнул провод сварочного аппарата. Руководство филиала Трудовые ресурсы в г.Орле обещают очень много, а по факту удерживают у ребят зарплату ссылаясь на несуществующие штраф. На каждый штраф по закону положен приказ и ознакомление с этим штрафом работника, но этого нет. При увольнении моего брата и его друга из этой компании, представитель компании угрожал не выплатой заработной платы и когда ему уже позвонила жена друга брата и пригрозила обратиться в трудовую инспекцию, только тогда Алексей выплатил заработную плату. Никому не рекомендую устраиватся через филиал компании Трудовые ресурсы в городе Орле.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры