Работа в Бевард

Отработала в компании полдня. Сбежала, еле ноги унесла. Обосную. При устройстве говорят одно, по факту совсем другое. Две милые девушки проводили собеседование на позитиве и с улыбками, но ни словом не обмолвились о: курящим сотрудникам больничный не оплачивается, хотя я озвучивала на собеседовании что я курящий сотрудник, сказали, ничего, два перерыва на курение у меня будет. Так же заверили, что на испытательный срок зарплата полагается такая же как и на весь период. Зарплата на испытательный срок на 20% меньше. Так же мне было озвучено милой сотрудницей отдела кадров Надеждой, что иногда присутствуют рабочие субботы. ИНОГДА. В первый же день при разговоре с коллегами выяснилось, что производство работает 7 дней в неделю, соответственно подразумеваются постоянные выходы в выходные. Все это вроде как оплачивается, но работать 7/7, мне такое не подходит категорически. Ну и такие мелочи, как выход на перерывы строем, все встали и пошли на перекур/ перекус. Огромное кол-во штрафов за все. Резюмирую: без мата сотрудниц отдела кадров назвать даже не знаю как:) Врушы. Когда пошла забирать свою трудовую, ну конечно мне сказали, что я все не так поняла. Ничего удивительного, другого не ожидала. Попрощалась и ушла) Все эти рабочие моменты компании можно было бы озвучить на собеседовании, чтобы не тратить своё и мое время.

Не думаю, что при этом начальнике производства компания будет процветать, пришёл с автопрома, теперь принуждает *xxxxx* на качество сборки в пользу количества выхода продукции. Понятно почему автопром развалился. Может на сборке парников он бы и проявил себя, но в качестве нач производства по сборке домофонов и тем более сложных видеосистем он выглядит как засланец от конкурентов. имхо

Работал почти год в этой компании выполнял свою норму работы , даже перевыполнял пожалуй так как был увлечен работой ,мне нравилось чем я занимаюсь , но в договоре есть пункт что я должен выполнять все что скажет мой руководитель , , приходилось выполнять чужую работу так как нужна была наша помощ, как то раз решил создать резюме, после которого меня вызвали в отдел кадров ,сказали либо удаляй резюме либо пиши на увольнение по собственному желанию, подумал ладно не буду спорить ,удалил ,работаю дальше опять начинаем чужу работу выполнять , но на этот раз она слишком грязной и противной была для меня что я стал отказываться ее выполнять , психанул и решил уйти по собственному желаню,отработал 2 недели ,все выплатили молодцы неожидал ,думал кинут. Вот и стаж в трудовую книжку меньше года ! Думают бегаю с места на место , работать нехочу,лентяй и тд , но это совсем не так! Для курящих есть ограничение ,устраивайтесь , увидете !:)

Везде есть недостатки. Офис - здание ангарного типа называем его «наш синимый гаражик» стоит достаточно далеко от метро, но есть альтернатива ходьбе.

ничего хорошего нету в компании beward всей компании управляет неке майдуков Андрей Витальевич! всё время пытается вам штрафовать найти предлог чтобы не дать вам зарплату. По его приказу его любовница заведующим отдел кадров Ники Петриковская Наташа! они вместе делают всё чтобы Вам не дать вашу зарплату нарушается Трудовой кодекс Российской Федерации не знаю куда смотрит российское законодательство наверное все подкупленно

нету никакого карьерного роста всё время обещают поднять зарплату Ну пока вы не попросите и не покланитес не обдумывает это дело, и тогда может бить поднимут зарплату! зарплата Очень низкая! жду любого предлога чтобы не дать вам зарплату есть очень много штрафов незаконность который не соответствует Российскому законодательству их надо в тюрьме сидеть они руководить

Жмоты, экономят на всём, даже на бумаге туалетной, просить прибавить зп бесполезно, мне пару раз отказывали. Даже если прибавят, то на деле не дадут, нужно идти разбираться. Директор так схитрить хочет? Типа вдруг постесняются подойти выяснить почему зп старая? Списал бы на ошибку, не будь такая ситуация повсеместной.
Сломался чайник, купили самое дно, что смогли найти. На столик под чайник денег не нашлось, так и стоит на полу.
И всем норм.

Кто хочет, тот будет искать и скорее всего найдет. Вопрос, а надо ли?

Для меня, как для дизайнера, пространства для творчества, в техническом направлении, не хватало))))

В этой компании плохо буквально всё, от используемых инструментов до условий труда и отношения руководства. Крайне не рекомендую работать в данной компании специалистам с опытом работы, для студентов самое то, что бы увидели компанию в которой работать нельзя.

тупое руководство, hr это вообще отдельная тема - петриковская просто 0. ремонты всегда из говна и палок, никаких нормальных решений. логистика полный п...ец! заказываешь одно- приходит другое,дешевле,хуже и через несколько месяцев. вобщем если ты хочешь стать норм ремонтером и научиться из говна конфетку делать- то это для тебя. качество продукции падает,новые серии камер полное *xxxxx*, мануалов по ремонту не дождешься.

тупое руководство, hr это вообще отдельная тема - *xxxxx* просто 0. ремонты всегда из говна и палок, никаких нормальных решений. логистика полный п...ец! заказываешь одно- приходит другое,дешевле,хуже и через несколько месяцев. вобщем если ты хочешь стать норм ремонтером и научиться из говна конфетку делать- то это для тебя. качество продукции падает,новые серии камер полное *xxxxx*, мануалов по ремонту не дождешься.

В этой компании плохо буквально всё: от заскорузлых руководителей отделов, которые мнят себя экспертами и отстаивают свою точку зрения на матах, до отвратительных камер с китайскими прошивками на которые написано такое же отвратительное ПО. Никаких изменений внести нельзя потому что "и так работает". Реального опыта здесь найдут лишь студенты-вы выпускники.
Отпуск сокращен, мутная бухгалтерия касаемо любых выплат, за пару лет я так и не понял как выдают отпускные.
Отсутствие любых бонусов за хорошую работу, ни премий, ни отгулов. Ты просто должен сидеть с 9 до 18 и изображать бурную деятельность.
Категорически не рекомендую тут работать

В Беварде любят писать о себе лестные отзывы на любых площадках, я уверен, что и сейчас на мой отзыв найдется довольный "сотрудник", которому все нравиться).
Так вот, работал я программистом в Беварде около 3 лет, тут получают нормальную зарплату только руководители, обычные смертные получают в 2 раза меньше рыночной. Зарплата поднимается раз в год и чтобы ее поднять нужно выполнить невероятный квест, решить какую-нибудь весьма сложную задачу в личное время(!). Люди, чтобы увеличить зп на 5 тысяч, по полгода выполняют задачи и в конце концов уходят, не справившись. Коллега говорил, что ему проще найти новую работу, чем выполнять это задание.
Директор тоже поступает хитро, зп просить можно только раз в год(на собеседовании это озвучивают) и вот спустя год, я попросил прибавки, 4 месяца маялся с заданием, выполнил, подняли на 5 тысяч, спустя 8 месяцев подхожу в очередной раз, а мне в ответ: -"Так год не прошел с последнего поднятия". Я опешил, в итоге за три года - две прибавки.
Больше чем на 5 тысяч не прибавят, поэтому получается очень неприятные ситуация, ребята зарабатывают по 25, работая 2 года, а новых сотрудников набирают на зп от 40, без опыта после университета. Просто вдумайтесь С++ программист работает за 25 000р. Поэтому огромная текучка, за три года ушло/пришло 25 человек.

В этой компании геронтократия, то есть вам не получить повышение, если вам меньше 35 лет. Соответственно руководящие должности занимают товарищи, с опытом работы в Беварде 7-10 лет, закостенелые консерваторы, у которых учиться просто нечему. IT развивается, но в Беварде пользуются инструментами прошлого века.

Объяснить руководителю, что он неправ в этой компании не получится, он, по его глубокому убеждению, прав всегда, аргументируя, он орет, часто матом. Решения принимаются единолично, поэтому эта компания пишет настолько убогий софт. Я не знаю никого, кто тут работал и хотел бы купить камеру Бевард. Костыль на костыле. Софт Бевард это не то, что я напишу в резюме, это не то чем я бы гордился.

Начало работы ровно в 9, окончание-ровно в 18.00. Возможно, для неорганизованных людей это будет минусом