10.03.2019
Положительные стороны работодателя
Зарплату, пока платят вовремя, без ежемесячной премии. С такими тенденциями, что происходит в компании, то и скоро низкую зарплату будут задерживать.
Негативные моменты
Премии нет пять лет, чистый оклад. Сотрудники выполняют обязанности не по должностным инструкциям под страхом увольнения, загруженность работников бешеная, руководство ставит сроки нереальные, постоянные обвинения, работаешь как в военное время. Сплошные нарушения Конституции РФ и Трудового кодекса. Политика руководства - работать после окончания рабочего времени без оплаты, причем допоздна, платить больше не хотят, на всем экономят. Существует запрет на трудоустройство или перевод в дочерние общества Газпром работников ЦЭГа - чтобы не доказали отказ в приеме на работу возвращают документы. Текучка кадров, зарплата низкая, не соответствует уровню зарплат в Газпроме, индексации не проводятся, да и давно это не Газпром, а упадочная компания не имеющая ничего общего с Газпромом. В будущее компании больше нет веры, скорей всего банкротом станет или реорганизуют.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры