Негативные моменты
Зарплата ниже рынка в переводе на зафиксированные норма-часы. Весь мир переходит на 4-дневную неделю, а тут стоит вопрос в 2-х рабочих субботах.
Текучка 70% для компании норма.
По поступкам руководства смело можно сделать выводы, что "компания" находится во рабовладельческом строе.
"Правильные идеи" ГД на корню убиваются профанацией нижестоящего руководства. Если без семьи и без желания развиваться в чем-то ещё, кроме работы, то смело можно идти в ряды Кроста.
