07.09.2016
1 2 3 4 5
Положительные стороны работодателя
1. берут всех подряд (даже тех, кто прочитал 1 книгу за всю жизнь и спасается словарем в браузере и любимыми кнопками "копировать -вставить")

2. когда все надоедает - можно сидеть на других сайтах, а надоест вам очень быстро.
Негативные моменты
1. в объявлении говорилось, что з/п от 15000 р, на собеседовании узнаешь, что оклад 8700, а вот 6300 ты получишь за выполнение нормы (за все время работы з/п в 15000 р. я ни разу не увидела, как и 95% работников) 2. норма - оценивается сугубо субъективно, снимают деньги каждый месяц - за скорость, за качество, первые 2 месяца я старалась, потом поняла, что на з/п мои старания никак не отражаются и стала работать в обычном темпе 3. карьерный рост - обещали, в итоге начальниками отделов с...тали знакомые и друзья директора Юлии (одна из них только копировала с сайтов, но и ее сделали начальником) 4. после того, как появились начальники отделов - работать стало невыносимо - каждые 5 минут тебе пишут в личку в контакте, прибегают сказать, что работаешь медленно, в такой атмосфере постоянной спешки нормально работать невозможно 5. приходится заниматься совсем не тем, чем обещают на собеседовании - нужно еще писать фальшивые отзывы, считать рейтинги - об этом никого на собеседовании не предупреждают 6. все гонятся только за скоростью, за количеством, качество никому не нужно 7. из хорошего места люди не бегут - здесь это обычное явление, уходят спустя 3 дня, неделю, месяц, никто не задерживается, никого не держат и не ценят. Читать отзыв
Условия оплаты труда
1 2 3 4 5
Отношения в коллективе
1 2 3 4 5
Оценка начальству
1 2 3 4 5
Возможность карьеры
1 2 3 4 5
Zoon.ru
27.09.2017
Добрый день, Елена.
Нам очень жаль, что у вас сложилось негативное мнение о работе нашей компании.
За прошедшее время в нашей компании многое изменилось: мы выросли, стали еще лучше и являемся крупнейшим рекомендательным порталом России и стран СНГ. Мы заинтересованы в том, чтобы предоставлять потенциальным и действующим сотрудникам максимально комфортные условия труда. Заработная плата также состоит из двух частей (оклад + KPI), но существенно выросла. Описанная вами позиция контент-менеджера находится в Красноярске, а не в Москве, как вы указали. К сожалению, бывает так, что выбранная позиция не соответствует завышенным ожиданиям соискателей.
Мы принимаем во внимание ваши замечания о работе специалистов и будет разбираться в данной ситуации.
В любом случае, примите наши искренние извинения, если в чем-либо вас обидели. Желаем вам больших профессиональных успехов, успешной карьеры и всего самого наилучшего.
Искренне ваши, команда Zoon.