01.04.2018
Положительные стороны работодателя
Современный офис в центре города
Негативные моменты
Плохая игра с хорошими декорациями. По факту необязательные, эксплуатируют людей на бесплатный труд. «Мы вам позвоним такого то числа ровно во столько то» по факту тишина. Но самое интересное это день «стажировки». День стажировки это полноценный рабочий день, вам ставят ряд задач, обзвонить клиентов, съездить на встречи итд. Тоесть вы целый свой день тратите на их дела... Дорогие соискатели, а одумайте, интересно вам будет этим заниматься, с учетом того, что если вас позвали на стажировку, это не значит что вас пригласили на работу. К вам присматриваются... интересно вам поработать один день бесплатно на благо чужой компании? что это вообще за политика такая?! Приди поработай день, мы покажем тебе какие мы классные, какой у нас офис и как у нас все наворочено, ты сделаешь ряд задач за нас, а потом пошлём тебя подальше. Очень жаль что пришлось потратить на вас время и отказать другим организациям. Если вы уж берёте людей на стажировку, то хотя бы четко объясняйте зачем вы это делаете, какой может быть итог, и в случае отказа называйте причину. А так получается что люди приходят и бесплатно по одному дню на вас работают (и работают потому, что всячески вселяется надежда что человек уже принят и осталось только обучится). И да, внимание соискателям, карьерного роста там НЕТ! Пообщавшись с сотрудниками это чётко стало понятно!
Очень неприятное ощущение осталось от организации, никому не советую туда идти.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
28.07.2017
Положительные стороны работодателя
Подойдёт для молодёжи. Хорошая фотография дня - динамичная интересная работа с первыми лицами компаний. Обустроенное рабочее место, обучающий класс, переговорные комнаты , кухня. Техническое обеспечение. Развлекательные и познавательные Мероприятия для сотрудников и клиентов.
Негативные моменты
Работала два месяца - за этот срок человек 10 (возможно больше) уволились, ещё большее количество сотрудников было принято. Наверное, это показатель. В отделе маркетинга сотрудников около 80 человек, из них имеют возможность зарабатывать процентов 10. В моем случае РГ был нанят со стороны и был некомпетентен ни в чем, за два месяца не ответил ни на один вопрос, помочь ничем не мог, принимал какие то странные решения, в результате полностью сменился состав группы, состоящей из 10 человек. Мотивация для новичков ужасная - без наработанной базы здесь не заработать. А нарабатывается она годами. Работа нелегкая- очень много информации и переездов. В результате всю премию проездила на бензин, перевыполнив поставленные планы на 210-260% премии хватило только на него. Руководитель отдела персонала при моем увольнении оповестила, что ГСМ компенсируют только по желанию работодателя и долго язвила по поводу моих амбиций по заработной плате. Будьте готовы к такому отношению со стороны многих руководителей.
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
23.09.2016
Положительные стороны работодателя
Видимо в каждом городе по-разному. В Екб официальное трудоустройство, з/п белая.
Если работаешь, деньги платят хорошие (но надо именно что работать)
Если интересно развиваться в сфере рекламы - тут самое место, потому что очень хорошо обучают.
Негативные моменты
Энергозатратная работа. Нет ни одного дня, когда можно ничего не делать, просто передохнуть. Все время крутишься, ездишь к клиентам, много звонишь. Ну, впрочем, деньги, конечно, оправдывают такие вложения сил))
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
13.07.2012
Положительные стороны работодателя
Отличный продукт и очень удобный!
Негативные моменты
Приняли на работу достаточно быстро - с первого же дня усадили за компьютер и попросили назначить встречи с клиентами. С заданием я справился и принялся работать. И начались не самые приятные моменты: когда принимали на работу говорили о том, что нам предоставляется водитель. Как выяснилось, водитель был один на 5х МПП, каждый из которых прорабатывал разные части города. Компенсировать личные расходы на транспорт и на сотовую связь даже не чесались - типа твои проблемы. В итоге по встречам не успевал, за что получал нагоняй со стороны руководителя. Несколько раз звонил по межгороду со своего сотового. Отдельная история про моего руководителя. Его фраза "посмотри как я одеваюсь и как ты" расставила для меня все точки над и. Когда ехали вместе в машине на встречу он вдруг начал сыпать такими пошлостями, что мне стало не по себе. В общем натуральное быдло. Момент когда я решил уволиться был следующий: на работу я добирался из другой части города. С пересадкой метро-трамвай. В этот день выдался снегопад и естественно образовались пробки. Опоздал я на 3 (три!) минуты. Руководитель говорит садись пиши объяснительную. Ну я написал - все как есть. Когда я вернулся со встречи с клиентами я нашел на столе подписанный директором выговор в личное дело!
Условия оплаты труда
Отношения в коллективе
Оценка начальству
Возможность карьеры
На данной странице представлены отзывы сотрудников из Екатеринбурга о работе в компании 2ГИС. Для объективной оценки рекомендуем посмотреть ВСЕ ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ
Возможно вас заинтересует — черный список работодателей Екатеринбурга.